「 副業 」 の情報
パナソニック、週休3日制を導入へ 楠見社長が表明
パナソニックは6日、希望する社員が週休3日を選べる制度を導入する方針を明らかにした。対象となる社員や開始時期などは今後詰める。副業や学習、地域ボランティアなど会社外での取り組みを推奨し、社員が働きやすい環境づくりを進める。 同日開いた投資家向け説明会で...
鹿児島銀行 「副業制度」導入へ
これは、21日の定例会見で発表されたもので、パートなども含む従業員およそ2200人に対し、銀行業務以外の外部の仕事=副業を認めると発表しました。 副業ができる時間は、深夜業務を除く平日の終業後や休日などで、銀行業務と競合しないことや、雇用契約を締結しない「...
コロナで副業?確定申告が増加
「選択的週休3日制」に会社員77%が賛成、でも導入されないと思う理由は?
2021/5/13 20代〜50代, 400名, 4月28日, 5月12日, 77%, インターネット, 会社員, 全国, 副業, 家計, 対象, 性年代均等割付, 意識調査, 投資, 日本ファイナンシャルアカデミー, 正社員, 結果, 調査, 週休3日制
日本ファイナンシャルアカデミーは5月12日、「選択的週休3日制と家計、副業、投資に関する意識調査」の結果を発表した。調査は4月28日、全国の20代〜50代の会社員(正社員)400名(性年代均等割付)を対象にインターネットで行われた。 選択的週休3日制...
マイナビ、「企業の雇用施策に関するレポート(2021年版)」を発表
ヤフー、ライオン、三菱地所……大企業にも広がる副業容認の流れに思わぬ落とし穴
社員の副業に消極的だった大企業が、副業を解禁するだけではなく、副業人材の募集に乗り出している。 2020年以降、三菱地所、ヤマハ発動機、ライオン、ダイハツ工業、SMBC日興證券といった日本の伝統的大企業も相次いで副業を解禁し、ヤフー、三菱...