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三菱電機新入社員、自殺で労災認定 仕事の強いストレス

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三菱電機の20代の男性新入社員が2019年8月に自殺した問題で、仕事の強いストレスにより精神障害を発症したのが原因として尼崎労働基準監督署(兵庫県)が労災認定していたことが11日、分かった。遺族の代理人を務める嶋崎量弁護士が東京都内で記者 ...

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