KURAGE online | ビジネス の情報 > コロナ禍だけど、報・連・相は「対面」のほうがやりやすい? 新入社員と上司・先輩の考え方は違うのか (1/2) 投稿日:2020年10月27日 日本能率協会マネジメントセンターは10月26日、「イマドキ若手社員の仕事に対する意識調査2020」の結果を発表した。新入社員とその育成に携わる上司や先輩社員1502人が調査対象で、コロナ禍における在宅勤務やコミュニケーションの課題が浮き彫りに ... 10月26日13イマドキ若手社員1コミュニケーション13コロナ禍377上司15仕事125先輩社員1502人1在宅勤務69意識調査27新入社員6日本能率協会マネジメントセンター1浮き彫り24結果270育成16課題217調査対象17 続きを確認する